Publikujemy ogłoszenie i czekamy na Twoje zgłoszenie
Wigan Pracownik Sklepu Food Plus
Czym będziesz się zajmować:
- obsługą kasy fiskalnej
- pomocą dla klientów
- dokładaniem towaru na półki
- przyjmowaniem dostaw
Co możemy zaoferować:
- ciekawą pracę w przyjaznej atmosferze
- szkolenie stanowiskowe
- rabat pracowniczy na zakupy
- wynagrodzenie zawsze na czas
Czego oczekujemy:
- umiejętności pracy w zespole
- zaangażowania
- dyspozycyjności
- mile widziane doświadczenie w pracy w sklepie spożywczym
Aplikuj na to stanowisko
Jeśli sądzisz, że ta praca jest dla Ciebie, wyślij swoje CV na adres:
rekrutacje@mastermediafood.com
*Proces rekrutacyjny jest zarządzany na poziomie lokalnych sklepów. W razie pytań, wątpliwości prosimy o kierowanie się do osób odpowiedzialnych w danych lokalizacjach.
Wróć do listy ofertProces rekrutacji
Proces rekrutacji w Mastermedia to kluczowy element w kształtowaniu dynamicznego i efektywnego zespołu, decydujący o sukcesie firmy. Właściwe przeprowadzenie tego procesu jest niezbędne dla utrzymania wysokich standardów przedsiębiorstwa i dla naszego ciągłego rozwoju, dlatego duży nacisk kładziemy na skrupulatność w każdym etapie rekrutacji.
Jak się przygotować do rozmowy rekrutacyjnej?
Przeglądamy nadesłane aplikacje i wybieramy najlepszych kandydatów
I etap – spotykamy się z kandydatami online lub osobiście. W rozmowie uczestniczy rekruter oraz bezpośredni przełożony
II etap – możemy poprosić o wykonanie zadania praktycznego
Podejmujemy decyzję, kto dołączy do naszej ekipy.